Para (continuar) cumplir con los requisitos de la Remover, a Tijs Breuer se le realizó una evaluación. Esto permite probar y demostrar las competencias como entrenador. Este llamado procedimiento EVC fue llevado a cabo por Consultoría Hanno Meyer. A continuación puedes leer el resultado. Véase también el certificado de evaluación y el resultado de la evaluación.
En la evaluación en vivo del 1 de marzo de 2022, el Sr. Tijs Breuer cumplió en gran medida con los requisitos del perfil del entrenador elaborado por StiR.
Tijs se pone en contacto con el coachee de una manera tranquila y atractiva y sabe cómo entrenar al coachee hacia el autoconocimiento y la autodirección de una manera madura y profesional.
Tijs sigue muy bien el proceso del coachee y es capaz de crear rápidamente un entorno de aprendizaje seguro y de confianza en el que Tijs puede adoptar una actitud tanto empática como sobria. Sabe confrontar con compasión, es congruente en palabra y actitud. Involucra la situación laboral de forma fluida en el proceso de aprendizaje personal y ayuda al coachee a tener un buen conocimiento de sí mismo.
Sigue el ritmo del coachee, adopta una actitud sin prejuicios y, a través de su forma agradablemente ligera y aireada de hacer contacto, le da esperanza, perspectiva y manijas concretas al coachee. Su experiencia de vida se siente en su enfoque como entrenador (senior).